Cruciale kennis voor HR-professionals
Duurzame inzetbaarheid staat hoog op de agenda van HR-professionals, maar hoe realiseer je het? Om antwoord te geven op deze vraag ontwikkelde HC Health diverse documenten die aansluiten op uiteenlopende vraagstukken.
De eerste stap om jouw organisatie in vorm te krijgen
HC Health heeft al ruim 25 jaar ervaring in het creëren van vitale, energieke en gelukkige medewerkers. Deze ervaring hebben wij verwerkt in verschillende essentiële documenten voor HR-professionals.
Stappenplan
Stappenplan MDIEU subsidie
187 downloads
In dit stappenplan ontdek je wat de MDIEU subsidie inhoudt, voor wie het is, en hoe organisaties deze cruciale subsidie kunnen aanvragen en optimaal benutten.
Uitstekend
"HC Health is zeer ambitieus in het fit en gezond maken en houden van onze medewerkers. Wij zijn zeer tevreden over het corporate wellness platform en ervaren onze samenwerking als zeer prettig!"
HR Manager - Nationale-Nederlanden
Uitstekend
"HC Health is een innovatieve leverancier waar wij altijd op kunnen bouwen. Naast het verlenen van diverse diensten, geven zij ons in hun managementinformatie ook proactief signalen door."
Reward Consultant @ABN AMRO
Uitstekend
"Om het eigen regiemodel bij verzuim goed toe te passen, moet je ervoor zorgen dat de randvoorwaarden daaromheen optimaal zijn ingericht. De dienstverlening van HC Health gericht op zelfmanagement sluit hier perfect op aan!"
Manager HR strategie & projecten @CSU
Uitstekend
"HC Health heeft voor Teva niet alleen voor een afname in verzuim gezorgd, maar ook een toename in bewustwording over het belang van gezondheid binnen de organisatie."
Manager learning & development @ Teva
Uitstekend
"Wij werken al heel lang samen met HC Health, omdat ze betrokken zijn en meedenken met onze ontwikkelingen."
Manager P&O @Van Lanschot Kempen
Heb je vragen?
Complexe vraagstukken op het gebied van duurzame inzetbaarheid zijn voor HC Health dagelijkse kost. We zijn benieuwd naar de uitdagingen van jouw organisatie en komen graag met je in contact.